La transparence et la gouvernance chez Age3

Les dirigeants du groupe Age3 sont convaincus qu'un lien étroit existe entre l'efficacité de la direction d'une organisation et la qualité de sa gouvernance, c'est-à-dire les règles de contrôle de cette direction. En effet, la gouvernance d'entreprise , encadrée par les lois (sanctions) et les règles comptables (normes pour une plus grande transparence), est à même de garantir les intérêts des principales parties prenantes du groupe Age3, que ce soit :

• les résidents de nos établissements;
• les employés;
• les actionnaires majoritaires et minoritaires;
• les prêteurs et fournisseurs;
• le ministère de la Santé et des Services sociaux et les Centres de santé et de services sociaux régionaux (CSSS).